Verhinderungspflege Lankwitz – Wichtige Infos für Angehörige, die pflegen

Die Pflege eines nahen Angehörigen ist eine erfüllende Aufgabe, aber auch sehr anspruchsvoll. Wenn man rund um die Uhr für jemand anderen sorgt, bleiben eigene Bedürfnisse oft auf der Strecke. Genau hier setzt die Verhinderungspflege an: Sie ermöglicht pflegenden Angehörigen in Lankwitz, einmal durchzuatmen, neue Kraft zu schöpfen oder unvorhergesehene Ausfälle zu überbrücken, ohne dass die geliebte pflegebedürftige Person unversorgt bleibt.

Unser Ratgeber gibt Ihnen einen umfassenden Überblick zur Verhinderungspflege – inklusive Anspruchsvoraussetzungen, Leistungen, Antragstellung und Neuerungen im Jahr 2025. Wir möchten pflegenden Angehörigen in Lankwitz Orientierung geben, damit sie diese Entlastung bestmöglich für sich nutzen können.

Verhinderungspflege – oftmals auch Ersatzpflege oder Urlaubspflege genannt – bezeichnet eine finanzielle Leistung der Pflegeversicherung, wenn pflegende Angehörige verhindert sind. Gründe dafür gibt es viele: ein geplanter Urlaub, eine eigene Erkrankung oder auch wichtige Termine, die sich nicht verschieben lassen.

Die Verhinderungspflege sichert die Versorgung Ihres Angehörigen, wenn Sie verhindert sind. Die Pflegekasse übernimmt die Kosten für eine Ersatzperson oder Einrichtung. Ähnlich wie eine Vertretung im Berufsleben springt jemand ein – organisiert und finanziert durch die Pflegeversicherung. Ihnen stehen jährlich 42 Tage zu.

Nutzen Sie die Verhinderungspflege flexibel – für einige Stunden, mehrere Tage oder mehrere Wochen. Sie ist nicht als dauerhafte Ersatzlösung gedacht, sondern als temporäre Unterstützung. Sobald Sie wieder einsatzbereit sind, führen Sie die Pflege fort. Während Ihrer Abwesenheit sorgen Profis oder Angehörige für eine gleichbleibend gute Betreuung Ihres Liebsten. Verhinderungspflege ist dafür da, wenn Pflegekräfte mal eine Auszeit brauchen.

Diese Leistung bewahrt pflegende Angehörige vor Erschöpfung und garantiert gleichzeitig die zuverlässige Betreuung. Im nächsten Teil klären wir, wer Anspruch auf die Verhinderungspflege hat.

Ob Sie Anspruch auf Verhinderungspflege haben, hängt von bestimmten Voraussetzungen ab.

Anspruch auf Verhinderungspflege besteht nur, wenn bestimmte Bedingungen erfüllt sind. Nicht jede Pflegesituation genügt den Anforderungen. Wir zeigen Ihnen, was die Pflegeversicherung voraussetzt, damit Sie die Leistung erhalten.

– Pflegegrad 2 oder höher: Voraussetzung für die Verhinderungspflege ist, dass die pflegebedürftige Person in Pflegegrad 2 oder höher eingestuft wurde. Bei Pflegegrad 1 greifen alternative Leistungen wie der Entlastungsbetrag.

– Sechs Monate VOR der ersten Verhinderung in häuslicher Pflege betreut: Die Pflegekasse verlangt normalerweise, dass die zu pflegende Person bereits seit mindestens 6 Monaten zu Hause von einer privaten Pflegeperson versorgt wurde, bevor erstmalig Verhinderungspflege genutzt wird. Diese sogenannte „Vorpflegezeit“ stellt sicher, dass die Leistung für langzeitige Pflegesituationen reserviert ist. Achtung: Ab Juli 2025 entfällt diese 6-Monats-Frist bundesweit! Das heißt, ab diesem Zeitpunkt kann Verhinderungspflege sofort ab Pflegegrad-Erteilung genutzt werden. Wenn Sie also frisch in die Rolle der Pflegeperson gekommen sind, müssen Sie ab Mitte 2025 nicht mehr ein halbes Jahr warten.

– Private Pflegeperson erforderlich: Voraussetzung ist, dass die Pflege überwiegend durch Angehörige oder nahestehende Personen ohne Bezahlung erbracht wird. Wer als Familienmitglied oder Freund die Hauptpflege übernimmt, zählt als „Pflegeperson“. Achtung: Die Meldung bei der Pflegekasse muss erfolgt sein, damit Verhinderungspflege im Fall der Verhinderung gezahlt wird.

– Kein stationärer Aufenthalt: Die Verhinderungspflege richtet sich an Personen, die im häuslichen Umfeld gepflegt werden. Bewohner eines Pflegeheims (Pflegegrad 2-5) haben keinen Anspruch, da Auszeiten dort intern geregelt sind und andere Leistungen gelten.

Erfüllt Ihre Pflegesituation die genannten Punkte, haben Sie Anspruch auf Verhinderungspflege. Die Pflegekasse stellt dafür ein Budget bereit, das für die Bezahlung einer Vertretung genutzt werden kann. Beispiel: Frau M. pflegt ihren Vater (Pflegegrad 3) seit einem Jahr zuhause in Lankwitz.

Die Voraussetzungen für Verhinderungspflege sind erfüllt: Frau M. möchte zwei Wochen Urlaub machen, nachdem sie ihren Vater über ein halbes Jahr gepflegt hat. Sie kann nun Unterstützung organisieren – etwa durch eine Nachbarin oder einen Pflegedienst. Die Kasse erstattet die Kosten im Rahmen des Budgets.

Leistungsumfang der Verhinderungspflege 2025: Zeit & Erstattung Die Verhinderungspflege schafft Freiräume im Pflegealltag und übernimmt die Kosten für die Vertretung bis zu einer definierten Obergrenze. Hier sind die wichtigsten Zahlen und Fakten für 2025:

Maximale Dauer: Aktuell umfasst Verhinderungspflege bis zu 42 Tage jährlich – ab 1. Juli 2025 sogar 56 Tage. Diese Zeit steht Ihnen flexibel zur Verfügung und kann je nach Bedarf tageweise oder stundenweise über das Jahr verteilt werden:

– Wenn Sie z. B. 14 Tage am Stück Urlaub machen, bleiben Ihnen noch 28 Tage für weitere Verhinderungsphasen im Jahr.

– Auch stundenweise Verhinderungspflege ist möglich: Solange die Vertretung unter 8 Stunden am Tag bleibt, wird kein voller Tag abgezogen. So können Sie z. B. regelmäßig 4 Stunden Pause einplanen – das Pflegegeld wird dabei nicht gekürzt, und Ihr Tagebudget bleibt erhalten.

– Jeder Tag, an dem die Ersatzpflege mehr als 8 Stunden dauert, wird vollständig auf Ihr Jahresbudget (42/56 Tage) angerechnet.

Mit dem Jahreswechsel 2025 wurde das Budget für Verhinderungspflege auf 1.685 Euro erhöht. Zusätzlich darf die Hälfte des Kurzzeitpflege-Budgets – bis zu 843 Euro – umgewidmet werden. Insgesamt stehen somit maximal 2.528 Euro pro Jahr zur Verfügung.

Hinweis: Ab 2025 wird das System noch flexibler: Vom 1. Juli 2025 an gibt es ein gemeinsames Budget von 3.539 Euro, das für Verhinderungspflege und Kurzzeitpflege zusammen gilt. Dann ist es egal, wie Sie es aufteilen – Hauptsache, insgesamt bleibt man im Rahmen. Bis dahin (und auch danach) gilt: Nicht genutztes Budget aus Kurzzeitpflege kann für Verhinderungspflege genutzt werden, was de facto schon jetzt die 2.528 Euro ergibt.

Pflegegeld während der Ersatzpflege: Auch wenn Sie die Verhinderungspflege nutzen, fließt weiter Pflegegeld – allerdings nur zur Hälfte. Bis zu sechs Wochen im Jahr wird die Hälfte des regulären Betrags an die pflegebedürftige Person überwiesen.

Die Zahlung zu 50 % würdigt den Einsatz pflegender Angehöriger ohne Gehalt. Beispiel: Bei Pflegegrad 3 erhalten Sie 599 €/Monat. Während 14 Tagen Verhinderungspflege beträgt die Zahlung ca. 299,50 €. Achtung: Unter 8 Stunden täglich bleibt das Pflegegeld unangetastet.

Ab Juli 2025 steigt die Dauer auf 8 Wochen, in denen das Pflegegeld halbiert weiterläuft – der erste und letzte Tag werden voll gezahlt. Das bedeutet: Sie bleiben auch während der Pause finanziell abgesichert. Doch wer darf in dieser Zeit die Pflege übernehmen?

Die Ersatzpflege kann grundsätzlich von vielen übernommen werden: ambulante Dienste, vertraute Personen aus dem Umfeld oder Angehörige. Aber: Die Pflegekasse unterscheidet bei der Erstattung je nach Verhältnis zur pflegebedürftigen Person.

– Professionelle oder nicht nahestehende Personen: Wer nicht zur engeren Familie gehört und nicht im Haushalt lebt – etwa Nachbarn, Freunde oder Pflegekräfte –, kann Verhinderungspflege leisten. In diesem Fall werden bis zu 1.685 € übernommen.

– Nahe Angehörige als Pflegevertretung: Springt hingegen z.B. Ihre Schwester, Ihr erwachsenes Kind oder Enkelkind ein (also Verwandte bis zum 2. Grad oder Haushaltsangehörige), wird die Leistung auf den 1,5-fachen Betrag des monatlichen Pflegegeldes begrenzt. Warum? Die Idee dahinter ist, dass Verhinderungspflege ursprünglich gedacht war, um externe Hilfe zu finanzieren. Pflegt ein naher Angehöriger, der es normalerweise unentgeltlich tun würde, so will die Kasse nicht mehr zahlen als hätte er Pflegegeld bezogen. Konkret: Bei Pflegegrad 2 (Pflegegeld 347 €) wären das 520,50 € als Limit für Aufwandsentschädigung. Aber: zusätzlich erstattungsfähig sind in diesem Fall notwendige Ausgaben der Pflegeperson, z.B. Fahrtkosten oder Verdienstausfall, bis zur oben genannten Maximalgrenze (1685/2528 €). In der Praxis können also auch nahe Angehörige die Verhinderungspflege übernehmen, bekommen aber eher ihre Unkosten erstattet als einen Lohn in Höhe eines Pflegedienstes. Diese Regel soll Missbrauch verhindern, hat aber in echten Familienfällen wenig Relevanz, da meist sowieso externe Dienste in Anspruch genommen werden für die Verhinderungspflege.

– Auch stationäre Einrichtungen können für Verhinderungspflege genutzt werden – etwa wenn die pflegebedürftige Person während Ihrer Abwesenheit in ein Heim zieht. Die Kasse übernimmt dann nur Pflege- und Betreuungskosten. Unterkunft und Verpflegung müssen selbst getragen werden – wie bei der Kurzzeitpflege.

Die Leistung Verhinderungspflege verschafft pflegenden Angehörigen wichtige Auszeiten und wird finanziell von der Pflegekasse getragen. Wenn Sie die Betreuung gut organisieren, lassen sich die 42 Tage effizient nutzen. Bei längerer Abwesenheit oder höheren Kosten kann zusätzlich Kurzzeitpflege beantragt werden – dazu später mehr.

Antrag auf Verhinderungspflege stellen: Schritt-für-Schritt Anleitung

In Lankwitz beantragen – so einfach geht’s. Die Regeln sind klar, doch wie startet man konkret? Keine Angst: Der Antrag ist meist schnell erledigt. Diese Anleitung zeigt, wie es geht:

1. Informieren Sie frühzeitig Ihre Pflegekasse: Am besten melden Sie Ihrer Pflegeversicherung (Pflegekasse, meist bei der Krankenkasse angesiedelt) so früh wie möglich, dass Sie Verhinderungspflege nutzen wollen. Viele Kassen stellen dafür ein Formular bereit („Antrag auf Verhinderungspflege“). In Lankwitz können Sie dieses Formular oft online über die Website Ihrer Kasse herunterladen oder per Post anfordern. Einige Kassen bieten sogar Online-Anträge an. Grundsätzlich kann der Antrag auch formlos gestellt werden – ein Anruf bei der Kasse mit entsprechender Antragstellung im Nachgang reicht aus.

2. Zeitraum und Angaben zur Pflegevertretung eintragen: Im Antrag sind Name und Versichertennummer der pflegebedürftigen Person sowie Zeitraum und Vertretungsperson anzugeben. Beispiel: „Anna X (Tochter) vom 10.08. bis 24.08.2025 im Urlaub, Pflege durch Pflegedienst Y täglich von 8 bis 17 Uhr.“

3. Kosten nachweisen: Häufig bezahlt man die Ersatzpflege erst einmal selbst und reicht dann Rechnungen oder Quittungen bei der Kasse ein, um die Erstattung zu erhalten. Manche Pflegeeinrichtungen oder -dienste rechnen aber auch direkt mit der Kasse ab – klären Sie das vorher. Wichtig ist, dass Sie sämtliche Belege sammeln: z.B. die Rechnung des PAGELLA Pflegedienstes über die erbrachten Stunden oder eine Quittung über den „Lohn“, den Sie einer Nachbarschaftshilfe bezahlt haben. Auch Fahrtkosten der Ersatzpflegeperson können Sie einreichen. Die Kasse prüft dann, ob alles erstattungsfähig ist (siehe oben: bei Verwandten evtl. nur Auslagen, keine üppigen Stundenhonorare).

4. Fristen beachten: Den Antrag auf Verhinderungspflege können Sie rückwirkend für das laufende Kalenderjahr stellen. Dennoch ist es ratsam, nicht bis Jahresende zu warten. Melden Sie sich idealerweise kurz vor oder direkt nach der Inanspruchnahme der Verhinderungspflege. Einige Pflegekassen möchten den Antrag im Voraus – vor allem, wenn sie direkt mit einem Pflegedienst abrechnen sollen. Tipp: Rufen Sie kurz bei Ihrer Kasse an und sagen Sie, ab wann Sie eine Vertretung brauchen, diese helfen oft mit den Formalitäten.

5. Beratung nutzen: In Lankwitz finden Sie Pflegestützpunkte, die Sie beim Antrag auf Verhinderungspflege unterstützen. Die kostenlose Hilfe stellt sicher, dass alle Angaben stimmen und keine Leistung verloren geht. Auch weiterführende Fragen werden dort beantwortet.

6. Warten auf den Bescheid: Nachdem Sie den Antrag eingereicht haben, prüft die Pflegekasse alle Unterlagen. In der Regel erfolgt eine Bewilligung, wenn die Voraussetzungen erfüllt sind. Die Kosten werden dann entweder an Sie ausgezahlt oder direkt abgerechnet – z. B. über den Pflegedienst.

Wichtig: Sie müssen nicht gleich beim ersten Beratungsgespräch alle Details der Ersatzpflegeperson wissen. Es reicht, den Zeitraum und die Art grob anzugeben. Die konkrete Rechnung kann auch später nachgereicht werden. Hauptsache, der Anspruch an sich ist angemeldet.

Hinweis aus der Praxis: Viele Angehörige in Lankwitz haben Hemmungen, Verhinderungspflege zu beantragen – aus Unsicherheit oder weil es nach viel Bürokratie klingt. Doch genau dafür ist die Leistung da: um Sie zu unterstützen. Der Antrag ist oft schnell gemacht – und bei Bedarf hilft der Pflegedienst oder ein Stützpunkt.

Während der Verhinderungspflege: So läuft die Ersatzpflege in der Praxis ab

Steht die Verhinderungspflege bevor, geht es nicht nur um Zahlen und Anträge. Mindestens genauso wichtig sind eine gute Planung und klare Absprachen. Hier erfahren Sie, was Sie in Lankwitz bei der Organisation beachten sollten, damit alles reibungslos läuft:

– Ersatzpflege vorbereiten: Wenn keine professionelle Hilfe einspringt, sondern z. B. ein Nachbar oder ein Bekannter, nehmen Sie sich Zeit für eine gute Übergabe. Ein kleiner Leitfaden mit Pflegeabläufen, Medikamenten und Notfallnummern hilft enorm.

– Dokumente nicht vergessen: Eine Übersicht mit Medikamenten, Versicherungsdaten und wichtigen Telefonnummern sollte immer bereitliegen. Übergeben Sie sie rechtzeitig an den Pflegedienst oder die Ersatzperson – so ist alles sicher geregelt.

– Alles vorrätig? Stellen Sie sicher, dass Medikamente, Hilfsmittel und Pflegematerialien für die Vertretungszeit vorhanden sind. So kann sich die Ersatzpflege auf die Betreuung konzentrieren – ohne zusätzlichen Aufwand.

– Pflegegeld-Abrechnung im Blick: Denken Sie daran, dass das Pflegegeld bei längerer täglicher Abwesenheit gekürzt wird. Prüfen Sie nach Ihrer Rückkehr die Abrechnung der Pflegekasse. Bei stundenweiser Pflege gilt meist die volle Zahlung – dokumentieren Sie zur Sicherheit die jeweiligen Tage.

– „Zuhause auf Zeit“: Wenn Sie sich entscheiden, Ihren Angehörigen in Kurzzeitpflege (Pflegeheim) zu geben für die Auszeit, besuchen Sie die Einrichtung nach Möglichkeit vorab. Ein Kennenlern-Nachmittag kann viel Aufregung nehmen. Die meisten Senioreneinrichtungen in Lankwitz bieten an, dass der oder die Pflegebedürftige sich eingewöhnt. Kommunizieren Sie besondere Gewohnheiten (z.B. „schläft nur mit dem eigenen Kissen“ oder „mag um 15 Uhr immer einen Kaffee“), damit sich Ihr Angehöriger dort wohlfühlt. Dann können auch Sie Ihren Urlaub entspannter genießen, in dem Wissen, dass alles gut läuft.

– Urlaubsmodus aktiv: Lassen Sie eine Notfallnummer da, aber delegieren Sie Alltagsanfragen – z. B. an ein Familienmitglied, das zu Hause ist. So bleibt die Verbindung bestehen, ohne dass Sie ständig unterbrochen werden.

– Kein schlechtes Gewissen: Es ist völlig normal, bei einer Auszeit gemischte Gefühle zu haben. Doch bedenken Sie: Ihre Erholung ist wichtig, um langfristig für andere da zu sein. Verhinderungspflege hilft genau dabei. Sprechen Sie offen mit Ihrem Angehörigen – oft ist Verständnis und Zustimmung größer als erwartet.

Durch rechtzeitige Planung und offene Kommunikation sorgen Sie dafür, dass die Verhinderungspflege in Lankwitz stressfrei verläuft. So schaffen Sie Entlastung für sich und Verlässlichkeit für Ihren Angehörigen – eine wichtige Balance für alle.

Haben Sie noch offene Fragen? Unser Pflegedienst Pagella in Lankwitz ist immer für Sie da. Wir bieten Ihnen nicht nur fachliche Unterstützung durch unser erfahrenes Team, sondern auch individuelle Beratung und umfassende Betreuung. Selbstverständlich können Sie auch die Pflegekasse, Pflegestützpunkte vor Ort oder Selbsthilfegruppen konsultieren. Aber mit Pflegedienst Pagella haben Sie einen verlässlichen Partner an Ihrer Seite, der Ihnen hilft, Ihre Ressourcen zu bewahren und die Pflege langfristig zu organisieren.

Nutzen Sie die Verhinderungspflege, um sich wohltuende Pausen zu gönnen und dadurch langfristig mit Freude und Energie für Ihre Lieben sorgen zu können. Hilfe anzunehmen ist kein Zeichen von Schwäche, sondern eine verantwortungsvolle Entscheidung, sowohl für Ihre eigene Gesundheit als auch für die des Pflegebedürftigen.

Fazit: Die Verhinderungspflege ist ein wichtiges Instrument, um Ihre häusliche Pflege in Lankwitz – und überall in Deutschland – aufrechtzuerhalten. Sie bietet sowohl zeitliche Entlastung als auch finanzielle Unterstützung, wann immer Sie eine Pause benötigen oder ausfallen. Mit den Reformen 2025 wurde diese Leistung weiter gestärkt. Wir von Pflegedienst Pagella unterstützen Sie dabei, diese Hilfe optimal zu nutzen. Planen Sie Ihre Pausen ein, informieren Sie sich über Ihre Rechte und organisieren Sie rechtzeitig eine gute Ersatzpflege – so stellen Sie sicher, dass sowohl Ihre eigene Gesundheit als auch die Betreuung Ihres Familienmitglieds bestens abgesichert sind.

FAQ: Die wichtigsten Fragen zur Verhinderungspflege

Damit keine Fragen offenbleiben, haben wir die häufigsten Anliegen rund um die Verhinderungspflege gesammelt. Diese Übersicht hilft Ihnen, sich sicherer zu fühlen und informierte Entscheidungen zu treffen.

Wie kann man Verhinderungspflege von Kurzzeitpflege abgrenzen?

Die Kurzzeitpflege ist ebenfalls eine Entlastungsleistung, unterscheidet sich aber darin, dass sie in einer stationären Einrichtung (Pflegeheim) stattfindet und meistens längere Zeit (bis zu 8 Wochen) am Stück genutzt wird, z.B. nach einem Krankenhausaufenthalt. Verhinderungspflege dagegen kann auch zu Hause durch eine andere Person erfolgen. Zeitlich war sie bisher 6 Wochen begrenzt (Kurzzeitpflege 8 Wochen), was ab Juli 2025 angeglichen wird. Finanziell sind die Budgets getrennt, können sich aber gegenseitig ergänzen. Einfach gesagt: Kurzzeitpflege = vorübergehende stationäre Pflege, Verhinderungspflege = Ersatzpflege zu Hause oder ambulant, wenn die private Pflegeperson ausfällt.

Kann ich Verhinderungspflege und Kurzzeitpflege kombinieren?

Ja, Sie können beide Leistungen im Jahr kombinieren, solange die Höchstansprüche nicht überschritten werden. Wenn z.B. die 6 Wochen Verhinderungspflege nicht ausreichen, können Sie zusätzlich bis zu 8 Wochen Kurzzeitpflege nutzen. Auch das Budget kann kombiniert werden: Haben Sie z.B. die vollen 1.685 € für Verhinderungspflege verbraucht, können Sie aus dem Kurzzeitpflege-Topf noch bis zu 843 € ins Verhinderungspflege-Budget schieben. Umgekehrt geht es ebenso: Wenn Kurzzeitpflege genutzt wird, können ungenutzte Verhinderungspflege-Mittel rüber wandern. Ab 1. Juli 2025 entfällt diese Hin- und Herschieberei, weil es dann den gemeinsamen Jahresbetrag gibt – das macht die Kombination nahtlos. Wichtig für 2025: Vorpflegezeit gilt nur für Verhinderungspflege. Theoretisch könnten Sie also in den ersten 6 Monaten (wo VP noch nicht geht) stattdessen Kurzzeitpflege beantragen – das ist ein Sonderfall, der in Notsituationen relevant sein kann.

Muss ich die vollen 6 Wochen am Stück nehmen?

Nein, Verhinderungspflege lässt sich flexibel nutzen. Sie müssen die Zeit nicht am Stück nehmen – auch einzelne Tage oder Stunden sind möglich. Wichtig ist, dass Sie die maximal erlaubten 42 Tage pro Jahr nicht überschreiten (ab Juli 2025: 56 Tage).

Kann Verhinderungspflege auch für einzelne Stunden am Tag genutzt werden?

Ja, Sie dürfen Verhinderungspflege auch stundenweise nutzen – ideal für Arzttermine, Besorgungen oder kleine Auszeiten. Bleibt die Abwesenheit unter 8 Stunden, wird kein voller Tag angerechnet und das Pflegegeld läuft unverändert weiter.

Muss ich bei Verhinderungspflege mit Eigenanteilen rechnen?

Sie zahlen für Verhinderungspflege in der Regel nichts – die Pflegeversicherung trägt die Kosten bis zur Höchstgrenze. Liegt die Rechnung über dem Budget, übernehmen Sie den Rest selbst oder nutzen das Budget der Kurzzeitpflege mit. In Pflegeheimen zahlen Sie z. B. Unterkunft und Verpflegung extra (~30–50 €/Tag). Die Kasse zahlt die Pflege, nicht Ihre Reise oder private Zusatzleistungen. Fazit: Gut planen, um unnötige Eigenkosten zu vermeiden.

Was ist neu bei der Verhinderungspflege ab 2025?

Ab 2025 gibt es bedeutende Verbesserungen für Verhinderungspflege: Der Erstattungsbetrag wurde auf 1.685 € erhöht, und der Kurzzeitpflegeanteil, der übertragen werden kann, wurde auf 843 € angehoben. Ab Juli 2025 wird die Dauer auf 8 Wochen verlängert und die 6-Monats-Vorpflegezeit entfällt. Zudem wird es ab Juli 2025 einen gemeinsamen Jahresbetrag von 3.539 € für Kurzzeitpflege und Verhinderungspflege geben, was die Handhabung vereinfacht und die Leistung verbessert.

Kann ich Verhinderungspflege mehrfach im Jahr beantragen?

Ja, Sie können mehrere Anträge pro Jahr stellen. Es ist nicht auf einen Antrag pro Jahr begrenzt. Viele Kassen handhaben dies unkompliziert und erlauben es, den Bedarf formlos mitzuteilen. Sie können auch für das ganze Jahr planen und der Kasse Bescheid sagen, wann Sie Ersatzpflege benötigen. Es ist jedoch nicht zwingend notwendig. Jede Leistung wird separat abgerechnet, daher müssen Sie für jede Anfrage die entsprechenden Belege einreichen.

Gibt es Unterstützung, um eine passende Ersatzpflege zu finden?

Ja, in Lankwitz gibt es zahlreiche Unterstützungsmöglichkeiten. Die Pflegestützpunkte oder der Sozialdienst im Krankenhaus sind erste Anlaufstellen. Auch Ihre Pflegekasse bietet kostenlose Beratung an, die Ihnen hilft, geeignete Ersatzpflege zu finden. Es gibt auch Online-Datenbanken wie die Pflegeberatung Lankwitz, die Informationen zu freien Kurzzeitpflege-Plätzen oder Pflegediensten bereitstellt.

Wird Verhinderungspflege auf die Gesamtpflegezeit angerechnet?

Es gibt zwei Aspekte: Auf Ihre Pflegezeiten für Rentenansprüche oder ähnliches hat Verhinderungspflege keinen Einfluss, Sie bleiben weiterhin als Pflegeperson anerkannt. Wenn Sie Pflegezeit oder Rentenbeiträge durch die Pflegekasse erhalten, geht dies auch während der Verhinderung weiter. Allerdings wird die Ersatzpflege auf die jährlichen 42 Tage angerechnet – genau dafür ist sie da. Der Pflegegrad der pflegebedürftigen Person bleibt davon unberührt.

Darf ich während Verhinderungspflege ins Ausland reisen?

Ja, als Pflegeperson können Sie Ihren Urlaub verbringen, wo Sie möchten – auch im Ausland. Die Leistung der Verhinderungspflege ist an die pflegebedürftige Person gebunden, die in Deutschland versorgt sein muss. Aber Sie selbst sind in dieser Zeit nicht anwesend, daher ist Ihr Aufenthaltsort egal. Denken Sie nur dran, über Telefon/Handy zumindest erreichbar zu bleiben, für den Notfall. Falls die pflegebedürftige Person mit ins Ausland soll und dort gepflegt wird, ist das ein Spezialfall – das wäre keine klassische Verhinderungspflege, sondern fiele unter Auslandspflege (komplex, gesondert zu betrachten). Für den Regelfall: Ja, genießen Sie ruhig Ihren Auslandsurlaub, während die Ersatzpflege in Lankwitz läuft.